Задание на оценку

Задание на оценку формулируется в соответствии с требованиями Федерального стандарта оценки (ФСО-3) .

Объект оценки.

Право собственности на 750 (5% пакет) обыкновенных акций ОАО «Торговый дом Москва-Москва».

Имущественные права на объект.

Право собственности.

Цель оценки.

Определение рыночной стоимости права собственности на 750 (5% пакет) обыкновенных акций ОАО «Торговый дом Москва-Москва».

Задача оценки.

Приобретение руководством 750 (5% пакет) обыкновенных акций ОАО «Торговый дом Москва-Москва» у акционера Московского ОАО «Техноприбор».

Вид определяемой стоимости.

Рыночная

Основание для проведения оценки.

Договор № от 15.01.2008 г. между заказчиком и ООО «Ваш Риэлтор»

Дата проведения оценки.

31.12.2007 г.

Дата составления отчета.

20.02.2008 г.

Порядковый номер отчета.

ХХХХ

Применяемые стандарты оценки.

§ «Об утверждении федерального стандарта оценки «Общие понятия оценки, подходы к оценке и требования к проведению оценки (ФСО № 1)» от 20.07.2007г. №256;

§ «Об утверждении федерального стандарта оценки «Цель оценки и виды стоимости (ФСО № 2)» от 20.07.2007г. №255;

  • «Об утверждении федерального стандарта оценки «Требования к отчету об оценке (ФСО № 3)» от 20.07.2007г. №254.

Сведения о Заказчике.

Полное наименование и организационно-правовая форма

Открытое акционерное общество «Торговый дом Москва – Москва»

ОГРН

1027739381141

Дата присвоения ОГРН

23.08.1999г.

Местонахождения

Москва

Сведения об Оценщике.

Полное наименование и организационно-правовая форма.

Общество с Ограниченной Ответственностью «Ваш Риэлтор».

ОГРН

ХХХ

Членство в СРО

ХХХ

Дата присвоения ОГРН

ХХХ

№ и дата выдачи документа

ХХХХ

Сведения о страховании гражданской ответственности оценщика

ХХХ

Стаж работы в оценочной деятельности.

ХХХ

Информация о привлекаемых к оценке специалистах.

Не привлекались.



Этапы разработки управленческих решений

Существуют разнообразные точки зрения на то, какие решения, принимаемые человеком в организации, считать управленческими. Некоторые специалисты относят к таковым, например, решение о поступлении человека на работу, решение об увольнении с неё и т.п. оправданной представляется точка зрения, согласно которой к управленческим решениям следует относить лишь те, которые затрагивают отношения в организации.

Особенности американского менеджмента

За всю историю существования менеджмента многие зарубежные страны накопили значительные сведения в области теории и практики управления в промышленности, сельском хозяйстве, торговле и другие с учетом своих специфических особенностей. К сожалению, наша отечественная наука управления развивалась самостоятельно и обособленно, часто игнорируя зарубежный опыт искусства управления.