Основные виды предпринимательской деятельности и его организационно правовые формы.

Предпринимательство может быть как частным, так и госу­дарственным и осуществляется как в индивидуальной, так в коллективной форме.

Государственное предпринимательство осуществляется юри­дическим лицом, т.е. организацией, которая имеет в собствен­ности, хозяйственном ведении или оперативном управлении обо­собленное имущество, несет самостоятельную ответственность по своим обязательствам, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные пра­ва, исполнять обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.

Государственное предпринимательство осуществляется ли­бо полностью государственными предприятиями, либо органи­зациями со значительной степенью государственного участия (в капитале и управлении).

Государственные структуры являются равноправными парт­нерами других участников рыночных отношений, если они не­посредственно выходят на рынок с деловыми предложениями: предоставление правительственных заказов предприятиям, оп­ределение цен, состава и объема льгот при выполнении специ­альных работ.

Государство в современной рыночной экономике — это и предприниматель, и крупный инвестор, и организатор НИОКР, и потребитель конечной продукции. Оно непосредственно участ­вует в производстве, распределении, обмене и потреблении то­варов и услуг. Таким образом, государство выступает как круп­ный хозяйствующий субъект, непосредственно участвует в ры­ночной экономике.

Частное предпринимательство — это экономическая систе­ма, где хозяйственной деятельностью занимаются независимые физические лица или фирмы при минимальном вмешательстве государства.

Частным предпринимательством могут заниматься как от­дельные граждане, так и коллективы (предприятия, фирмы).

Фирма — это обобщенное название, используемое по отно­шению ко всем (или почти ко всем) организациям бизнеса. Фирмы бывают разные — от гигантских корпораций типа «Дженерал моторс» с многомиллиардным объемом выпуска и сотнями тысяч работников до мелких лавочек, где со всеми де­лами справляется один хозяин, а дневная выручка не превыша­ет нескольких десятков долларов.

Любая предпринимательская деятельность осуще­ствляется в рамках определенной организационной формы.

Под организационно-правовой формой предпринимательства следует понимать совокупность имущественных и организационных отличий, способов формирования имущественной базы, особенностей взаимодействия собственников, учредителей, участников, их ответст­венности друг перед другом и контрагентами .

Выбор формы предпринимательства зависит от личных пристра­стий и вкусов, но главным образом определяется объективными усло­виями - сферой деятельности, наличием денежных средств, плюсами и минусами своих предприятий. Причем выбор той или иной органи­зационно-правовой формы предпринимательства будет оказывать оп­ределенное влияние на осуществление предпринимательской функ­ции собственником или управляющим предприятием.

К основным критериям, которые определяют органи­зационно-правовую форму предпринимательской деятельности, мож­но отнести:

соответствие предпринимательской структуры требованиям за­конодательства в отношении организационно-правовой формы для отдельных видов деятельности;

количество собственников (участников, акционеров);

способ формирования капитала (личного, акционерного, паево­го), наличие, размер и порядок формирования уставного фонда;

ответственность собственника (учредителей) за деятельность юридического лица, в том числе и имущественная;

структуру органов управления и принципы принятия управленческих решений (собственником, учредителем, собранием пайщиков или учредителей);

форму распределения прибыли (личный доход, дивиденд, выплаты по паю).

Любое лицо или группа лиц (коллектив), обладающие определен­ными правами и обязанностями и создающие материальные блага или оказывающие определенные услуги, являются субъектом хозяйствования (хозяйствующим субъектом). К субъектам предпринимательства относятся индивидуальные предприниматели и юридические лица.

Перейти на страницу: 1 2



Этапы разработки управленческих решений

Существуют разнообразные точки зрения на то, какие решения, принимаемые человеком в организации, считать управленческими. Некоторые специалисты относят к таковым, например, решение о поступлении человека на работу, решение об увольнении с неё и т.п. оправданной представляется точка зрения, согласно которой к управленческим решениям следует относить лишь те, которые затрагивают отношения в организации.

Особенности американского менеджмента

За всю историю существования менеджмента многие зарубежные страны накопили значительные сведения в области теории и практики управления в промышленности, сельском хозяйстве, торговле и другие с учетом своих специфических особенностей. К сожалению, наша отечественная наука управления развивалась самостоятельно и обособленно, часто игнорируя зарубежный опыт искусства управления.