I

410

41460

41410

Тех. помощник начальника цеха

1

5,65

410

20730

20705

Начальник участка

2

5,65

400

41460

40400

Мастер

6

4,45

332

97962,8

100596

Бухгалтер

1

5,65

415

20730

20957,5

Инженер по организации и нормированию труда

1

5,65

415

20730

20957,5

Продолжение таблицы 3.8

1

2

3

4

5

6

Инспектор по труду

1

5,65

415

20730

20957,5

Экономист по труду

1

5,65

415

20730

20957,5

Табельщик

1

1,9

117

6971,1

5908,5

Рабочие низкой квалификации. Все профессии рабочих II разряда

1

1,4

100

5136,6

5050

Рабочие средней квалификации. Все профессии рабочих III разряда

15

1,9

142

104567,1

107565

Рабочие средней квалификации. Все профессии рабочих IV разряда

70

2,55

175

654920,4

618625

Рабочие высокой квалификации. Все профессии рабочих V разряда.

49

3,45

250

620248,2

618625

Рабочие высокой квалификации. Все профессии рабочих VI разряда

43

4,45

325

702067,3

705737,5

Рабочие высокой квалификации. Все профессии рабочих VII разряда

Перейти на страницу: 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34



Этапы разработки управленческих решений

Существуют разнообразные точки зрения на то, какие решения, принимаемые человеком в организации, считать управленческими. Некоторые специалисты относят к таковым, например, решение о поступлении человека на работу, решение об увольнении с неё и т.п. оправданной представляется точка зрения, согласно которой к управленческим решениям следует относить лишь те, которые затрагивают отношения в организации.

Особенности американского менеджмента

За всю историю существования менеджмента многие зарубежные страны накопили значительные сведения в области теории и практики управления в промышленности, сельском хозяйстве, торговле и другие с учетом своих специфических особенностей. К сожалению, наша отечественная наука управления развивалась самостоятельно и обособленно, часто игнорируя зарубежный опыт искусства управления.